A gördülőállomány-kezelő társaság vezető tisztségviselőjével, vezető testületének tagjaival kapcsolatos szakmai és személyi feltételekről
A tervezet a gördülőállomány-kezelő társaság vezető tisztségviselőire és vezető testületi tagjaira egységes szakmai és személyi minimumot állapít meg. A fő új elemek a felsőfokú végzettség, a legalább 3 év szakmai gyakorlat és az előzetes összeférhetetlenségi nyilatkozat. A hatásvizsgálat szerint a látható költségvetési és adminisztratív hatás 0 Ft, érdemi versenyképességi változás nem várható. A döntést jelenleg a végrehajtási részletek, különösen az ellenőrzési rend és a szakterületi pontosítás hiánya korlátozza.
A dokumentum tartalmazza a szabályozási célt, a fő feltételeket és a hatálybalépést, továbbá a hatásvizsgálat szerint a költségvetési és adminisztratív hatás érdemi növekedése nem azonosítható. Ugyanakkor az ellenőrzési eljárás és a szakterületi pontosítás hiányzik, ezért kiegészítő tisztázás indokolt.
A döntés lényege
Korábban a dokumentumokból nem volt azonosítható ilyen részletszabály; a tervezet legalább 3 év szakmai gyakorlatot, felsőfokú végzettséget és előzetes összeférhetetlenségi nyilatkozatot ír elő.
Konkrét döntési helyzet
A gördülőállomány-kezelő társaság vezető tisztségviselőjére és vezető testületi tagjaira vonatkozó szakmai és személyi feltételeket megállapító miniszteri rendelet megalkotása.
Hatálybalépés
a kihirdetését követő nap
Ellenőrzött kulcsadatok
A tervezet minimum 3 év szakmai gyakorlatot ír elő.
Normaszöveg · 1. oldalA tervezet felsőfokú végzettséghez köti a kinevezhetőséget.
Normaszöveg · 1. oldalA kinevezés előtt kötelező a nyilatkozat megtétele.
Normaszöveg · 1. oldalA költségvetési hatás a látható táblázat szerint nulla.
HatásvizsgálatVárható előnyök
- Egységesebb kinevezési feltételrendszer
- Erősebb integritási és összeférhetetlenségi garanciák
- Az irányítás szakmai minimumának rögzítése
- A végrehajtó szervezetek számára tisztább megfelelési keret
Kockázatok
A nyilatkozat ellenőrzési rendje és formai követelményei nincsenek részletezve, ezért a végrehajtás egységessége bizonytalan.
A rendelettervezet a kinevezés előtti írásbeli nyilatkozathoz köti a jogviszony létrejöttét, de a dokumentum nem tartalmaz ellenőrzési eljárást vagy formai szabályt.A szakkövetelmények értelmezése a végrehajtás során eltérhet, ha a felsorolt szakterületek nem elég pontosak.
A szöveg általánosan felsőfokú végzettséget és legalább 3 év szakmai gyakorlatot ír elő, de a megjelölt szakterületek konkrét tartalma nem részletezett.A gyors hatálybalépés rövid felkészülési időt hagyhat, bár a dokumentum szerint az alapvető feltételek rendelkezésre állnak.
A rendelet a kihirdetését követő napon lép hatályba, miközben a hatásvizsgálat többmezős, részben üres formanyomtatványt jelez.Érintettek
A szakmai és személyi feltételeknek megfelelő személyek kinevezhetők.
A feltételek teljesítését és az összeférhetetlenségi nyilatkozatot biztosítania kell.
A kinevezési feltételek ellenőrzése és a jogviszony létrehozása a feladata.
Az összeférhetetlenség fenn nem állása érdekelt, mert a jogviszony létrejöttének feltétele.
Elsődleges források
Kormány.hu: A gördülőállomány-kezelő társaság vezető tisztségviselőjével, vezető testületének tagjaival kapcsolatos szakmai és személyi feltételekrőlRövid tartalmi összefoglalóNormaszöveg2. oldalIndoklásHatásvizsgálatElemzési korlát: A csatolt iratok részben formanyomtatvány-szintűek, több mező üres vagy nem olvasható ki egyértelműen. A pontos végrehajtási rend, az ellenőrzés módja és a szakmai szakterületek részletes listája nem teljes.
Az Országház Figyelő döntéstámogató tájékoztatást ad. Jogértelmezéshez és hivatalos eljáráshoz mindig az elsődleges forrás szövege az irányadó.